核心提示:如(rú)何适應新稅制(zhì)的(de)政策安排,才★≈能(néng)真正享受到(dào)國(guó)家(jiā)稅制α↕≈(zhì)改革的(de)紅(hóng)利,切實增加企業(yè)的(de)經"σ±營活力,是(shì)當前建築裝飾企業(yè€ε)面臨的(de)主要(yào)課題。
自(zì)5月(yuè)1日(rì)起¥₹↓ε,建築業(yè)納入了(le)營業(yè)稅δε改增值稅的(de)稅制(zhì)改革試點範圍。全國(guó)建築裝飾≈♣企業(yè)也(yě)自(zì)5月(yuè↔ ×)1日(rì)起,開(kāi)始使用(yòng)β✘增值稅的(de)有(yǒu)關政策,進行(xíng)增值稅的(de)±"♣ε計(jì)征與交納工(gōng)作(zuò),這(zhè©λו)将對(duì)所有(yǒu)建築裝飾企業(yè)産生(sΩ βhēng)重大(dà)影(yǐng)響。如(rú)何适應新♠☆ε稅制(zhì)的(de)政策安排,才能(néng)真正享受到(dào)國(®↔guó)家(jiā)稅制(zhì)改革的(★✘≤de)紅(hóng)利,切實增加企業(yè)的(de)經營λ↑∞ 活力,是(shì)當前企業(yè)面臨的(de)主要(yào)課題。±$
本文(wén)嘗試從(cóng)政策層面與技(j >εì)術(shù)層面上(shàng)對(duì)建築裝飾企業(yèσ♦βε)如(rú)何全面順應營改增政策要(yào)求予以分(fēn)析,♣♠♥₩提出相(xiàng)應措施,供業(yè)內(nèi)企業(yè)參考。
稅收是(shì)國(g"♣ uó)家(jiā)财政收入的(de)主要(yào)來(lái)源,也(yě)是αε(shì)社會(huì)穩定、經濟運轉的(de)主要&(yào)基礎,在國(guó)家(jiā&™↑)治理(lǐ)、經濟發展中具有(yǒu)重要(yào)的(de)作(zuò)用<®∞(yòng)。改革開(kāi)放(fàng)以來(lái),随著(zhe)我γλ國(guó)經濟的(de)發展,稅收總量持續高↕∏φε(gāo)速增長(cháng),這(zhè)對(duì)發揮我國(guó)♣±♣集中力量辦大(dà)事(shì)的(de)♣•≤優勢起到(dào)了(le)重要(yào)的(de)保障作(zuò)用(yòn≠↓¶♠g)。但(dàn)由于我國(guó)稅收制(zhì)度存在缺陷和(hé)₽←瑕疵,導緻企業(yè)稅務負擔較重,重複征稅、過高≈>>(gāo)征稅的(de)現(xiàn)象削弱了(le)企業(©✔yè)自(zì)我積累、自(zì)我發展的• ₽(de)活力。
2012年(n↕☆σ"ián),根據國(guó)家(jiā)對(duì)全球經濟發展形勢的(de)♠×判斷,當前全球經濟正處于經濟長(cháng)周期的♦✔(de)下(xià)行(xíng)階段,我國(guó)經濟發展面臨的(de₽•)困難和(hé)風(fēng)險增加。因此,必須采取積極的(deδ★)财政政策,通(tōng)過深化(huà)改革釋放(f✔±'àng)活力,使我國(guó)經濟逐步進入λ≠"₹增長(cháng)适度、結構不(bù)斷優化(huà)、質量持續提高(®↑≈εgāo)、制(zhì)度環境日(rì)趨有(yǒ×®∏u)力的(de)新常态,才能(néng)保持持續的©♦(de)中高(gāo)速增長(cháng),在全ε"π球經濟下(xià)降波中實現(xiàn)轉型¶€升級。為(wèi)了(le)适應這(zh♥φè)一(yī)要(yào)求,國(guó)家 δ ♦(jiā)稅收制(zhì)度改革被提上(shàng)議(yì)程,以降☆₩₽低(dī)實體(tǐ)經濟稅負的(de)營改增改革決策逐步λλ研究拟定。
營業(yè)稅是(shì)在流轉過程中征稅,©✘隻要(yào)有(yǒu)流轉,就(ji •ù)要(yào)交稅,在社會(huì)化(huà)大(dà)生(sh£×₹ ēng)産和(hé)社會(huì)分(fēn)工(gōng)的(de)條♥→件(jiàn)下(xià),必然存在著(✘♦zhe)重複征稅的(de)現(xiàn)象,這(zhè)φ↔₩↓也(yě)是(shì)我國(guó)企業(yè)整體≥® (tǐ)稅負高(gāo)的(de)主要(y♠♣®∞ào)原因之一(yī)。增值稅是(shì)對(duì)新增的(de)價值征稅,&♥這(zhè)樣就(jiù)避免了(le)重複征稅,&•↔營改增必然會(huì)減少(shǎo)國(g•®≤×uó)家(jiā)的(de)稅收,減輕企業(וδyè)的(de)稅負。根據财稅部門(mén)測算(suàn),此次營改增将✘¥ 減少(shǎo)企業(yè)稅負5000多(duō€¥)億元。所以,營改增是(shì)政府用(yòng)收入的(de)減法換取企Ω"業(yè)效益的(de)加法和(hé)市(✔α÷←shì)場(chǎng)活力的(de)乘法,其根本目的 ♦•(de)是(shì)增強企業(yè)活力,拉動經濟發展,實現(♦β→xiàn)稅收收入長(cháng)期穩定增長(cháng)。
由于國(guó)民(mín)經濟☆π®中各産業(yè)、行(xíng)業(yè)的(de)特點不(bù)同,營改♠γ增後的(de)稅負變化(huà)也(yě)會(huì)有(yǒu)差别,要(y↕φào)使營改增發揮普惠作(zuò)用(yòng),确保所有(yǒu)行♣™<α(xíng)業(yè)的(de)稅負隻減不(bù)增,就(ji♥φπù)需要(yào)有(yǒu)不(bù)同的→αλ(de)政策安排。拿(ná)制(zhì)造業(yè)來(lái)講,其生(≤βshēng)産地(dì)點固定、內(nèi)部上(shàng)α☆ 下(xià)遊貫通(tōng)渠道(dào)清晰、分(fēn)工(gōng)明δεγ←(míng)确,增值部分(fēn)易于識别、£ ∏判定,營改增的(de)實施就(jiù)相(xià&"₹∞ng)對(duì)容易,所以成為(wèi)營改增第一(yī)批試點α×行(xíng)業(yè),并取得(de)成功,也(§φγyě)取得(de)了(le)很(hěn)好(hǎo)的(de)社會(₽ >huì)效益和(hé)經濟效益。
但(dàn)σ→ 建築業(yè)與制(zhì)造業(yè)的(de)生(shēng)₽産過程或價值形成過程存在著(zhe)巨大(dà)的(de↓)差異。建築業(yè)的(de)生(shēng)産作(zuò•σ<)業(yè)地(dì)點不(bù)固定,上(shàng)下(xià)遊≥↑€關系複雜(zá),供貨單位多(duō)元化(huà)、小(xiǎ✔±♦'o)型化(huà),增值部分(fēn)就(jiù)難以準确、完整的(d∞£e)識别、判定。如(rú)果按照(zhào)制(zhì)造業(yè)的(de ε)政策對(duì)建築業(yè)實施營改增,企業(y÷∞•è)的(de)稅負不(bù)僅沒有(yǒu)減,反而會(huì)大(dà)♠ ÷ 幅度上(shàng)升。當前建築業(yè)發展處于困←•難時(shí)期,這(zhè)勢必會(huì)引≤§發建築業(yè)的(de)強烈波動和(hé)劇(jù)烈變¥£ §化(huà),與營改增的(de)目的(de)相(¥↓xiàng)悖。因此,建築業(yè)實施營改增必須考₽₩慮到(dào)行(xíng)業(yè)的(de)特點,并進行€♦£(xíng)特殊政策安排,才能(néng)實現(xiàn)營改增的(d↕↕e)平穩過渡。
住建部、各協會(hu♥•★ì)和(hé)學會(huì)、地(dì)'δε方住建部門(mén)、建築業(yè)企業(yè)都(dōu)高(gāo)度重視 ₩(shì)建築業(yè)營改增的(de)政策部署,自(zì)2012年(niá↓n)開(kāi)始,進行(xíng)了(le)大(dà)量的(de)調查、研☆✘究、測算(suàn)、分(fēn)析工(gōng)作(zuò),提出←★了(le)建築業(yè)營改增實施特殊政策安排的(d£¶e)意見(jiàn)和(hé)建議(yì),并将情況♣♦÷和(hé)建議(yì)通(tōng)過多(duō±£ )種渠道(dào)反映到(dào)國(guó)家(jiā)相(xiàng)關↔↑機(jī)構和(hé)部門(mén)。國(guó)家(jiā)©∏₹财稅部門(mén)對(duì)住建系統反映的(de)情況及意見₩λ(jiàn)給予了(le)高(gāo)度重視(shì),并與住建部進行©(xíng)了(le)多(duō)次溝通(tōng)、β∏÷磋商,所提出的(de)建議(yì)多(duō)數( ♠shù)被納入了(le)建築業(yè)營改增的(de)規定政策,形成 ☆↓ 了(le)此次營改增的(de)政策文(wén)件(jiàn)。
建築業(yè)此次營≤™改增仍屬于試點工(gōng)作(zuò)的(de)範疇,除企業(yè)要δπ≈★(yào)嚴格按照(zhào)相(xiàng)關的(de)政策要(yào)α↕♥求推開(kāi)外(wài),國(guó)家(jiā)♣≥财稅部門(mén)、住建系統将高(gāo)度重視(shì)營改增©¶實施後的(de)效果。住建部及各級住建部門(mén)↓↓π÷會(huì)在盡快(kuài)完成工(gōng)程計(jì©∑)價依據調整的(de)基礎上(shàng),做(zuò)好(h∑•ǎo)營改增的(de)跟蹤分(fēn)析和(hé)調查研究,及≤★'∞時(shí)掌握行(xíng)業(yè)、企業(yè)稅∞ε負變化(huà)情況,加強同财稅部門(mén)的(de♣™)溝通(tōng)協調,配合制(zhì)定相(xiàng)應的™★(de)應對(duì)政策和(hé)措施,幫助企♦©®&業(yè)解決困難,确保營改增後稅負隻減δ∑§不(bù)增。
此次建築業(yè)營改增是(shì)在國(♣₩∞™guó)家(jiā)确定的(de)供給側結構性改革中進行(xí←✔ng)的(de),必然要(yào)與十八大(dà)以後确定的(de)創新、₩✔協調、綠(lǜ)色、開(kāi)放(fàng)、共享的(≤♦≥de)發展理(lǐ)念與當前進行(xíng)的(de€₽)去(qù)産能(néng)、去(qù)庫存、去(qù)杠杆、₩★"™降成本、補短(duǎn)闆的(de)任務目标高(gāo)度相(x₩¶♦∏iàng)關,是(shì)國(guó)家(j∑±↕iā)發展動力轉換的(de)重要(yào)信£✘号源和(hé)助推器(qì)。企業(yè)必須予以高(gāo)度重 ←↓★視(shì),不(bù)能(néng)有(yǒu)絲毫的(de)消極抵φ↓觸情緒,要(yào)徹底轉變觀念,打破固有(yǒu)模式的(≥σ↓de)桎梏,放(fàng)棄一(yī)切不(bù)适應營改增的(de♣≠ ♥)思維方式和(hé)管理(lǐ)方法,确保營改增全面落地(dì)實施。
從(cóng)整體(σ♣±tǐ)上(shàng)分(fēn)析,此次建¥♥♣築業(yè)營改增政策,充分(fēn)考慮了(le)建築業( ¶₽yè)的(de)重要(yào)性和(hé)特殊性Ω∑≈≠。此次營改增試點擴大(dà)到(dào)建築δ★α業(yè)、房(fáng)地(dì)産業σ™(yè)、金(jīn)融業(yè)和(hé)生(shēng)活服務業(yè)×¥ε₹四大(dà)行(xíng)業(yè),其中建築業(yè)和(hé)房(fán☆ g)地(dì)産業(yè)占有(yǒu)絕大(dà≤&☆)部分(fēn)比重。依據2015年(nián)數(shù£∞ )據,建築業(yè)和(hé)房(fáng)地(dì€γ)産業(yè)占四大(dà)行(xíng)業(yè)全部↔ ≤₽營業(yè)稅總額的(de)58.2%,完成的(de)增加值占§σ國(guó)民(mín)生(shēng)産總值的(de)13%,γσ是(shì)國(guó)民(mín)經濟的(de)支柱性行(∑xíng)業(yè)。其中,建築業(yè)完成增加值占國(guó)民(mín ♠)生(shēng)産總值的(de)6.9%,全國(guó)有(σ×§yǒu)資質等級的(de)各類建築業(yè)企業(yè)8萬多(d∏ππuō)家(jiā),從(cóng)業(yè)人(rén)員♠>αβ(yuán)超過5000萬,全國(guó)20%的(de)農(nóng)↓©₩民(mín)工(gōng)從(cóng)事(shì)建築業(yè)φβγ,在國(guó)民(mín)經濟中占有(yǒu)重要(yào)地(dì)♣ε•位。
此次納入營改增試點的(de)四大§©₩(dà)行(xíng)業(yè),涉及納稅☆→人(rén)1100多(duō)萬戶,其中建築業(yè)和(hπ←é)房(fáng)地(dì)産業(yè)≠$∞γ約200萬戶,建築業(yè)企業(yè)的(de)納稅人®≥✘¶(rén)要(yào)多(duō)于房(fáng)地(dì)産企業(yè),約₩π"→在120萬戶左右。建築業(yè)全行(x≠ ÷íng)業(yè)包括了(le)材料經銷商、市(shì)場(chǎng)中介€ε 組織等,其中年(nián)營業(yè)額超過500萬元的(de)約占Ω↔←10%左右,是(shì)增值稅的(de)一(yīφ£ ₩)般納稅人(rén)。全國(guó)有($₩♠ yǒu)資質的(de)建築、裝飾工(gōng)程企業(yè)和(hé)有(y€✔®ǒu)較強實力的(de)材料經銷商,基本都(dōu)屬于增值&•®σ稅的(de)一(yī)般納稅人(rén),全行(xíngα ♥)業(yè)在12萬家(jiā)左右。
建築業(yè)中,除一(yī)般納稅人(rén)之↕ ∞外(wài)的(de)90%都(dōu)是(shì)小(xiǎo)規∞×模納稅人(rén),主要(yào)是(shì)那(nà)些(xiē)有(y♦✔ǒu)營業(yè)執照(zhào)、沒有(yǒ≤↓↔☆u)資質,從(cóng)事(shì)居民(mín)住宅散←♠☆戶裝飾的(de)小(xiǎo)微(wēi)裝飾裝修工(gōng)程™✘₽企業(yè)和(hé)小(xiǎo)、中型材料經銷商。這(zhè)部分•"∑(fēn)企業(yè)數(shù)量巨大(dà),安排 <₹↔的(de)社會(huì)就(jiù)業(yè)面廣↔α,對(duì)經濟發展的(de)影(yǐng)響力大(dà),在政策$☆安排上(shàng)就(jiù)要(yà☆>≥o)區(qū)别于一(yī)般納稅人(rén)。因此,不(bù)同的(dαε∑e)增值稅納稅人(rén),在營改增中的(d§§↓e)政策安排不(bù)同,應對(duì)的(de)策☆略就(jiù)有(yǒu)所不(bù)同,享受的(de)紅(hóng)利→水(shuǐ)平也(yě)不(bù)同。
對(duì)于小(x"♠iǎo)規模納稅人(rén),此次營改增采取的(↑©de)是(shì)平移政策。小(xiǎo)規模≤Ω÷✔建築業(yè)企業(yè)(年(nián)營業(yè)額50&"≠×0萬元以下(xià)的(de)企業(yè)),原按§¶3%交納營業(yè)稅,現(xiàn)按↓©<3%交納增值稅。雖然稅率沒變,但(dàn)增↑$δ"值稅實行(xíng)的(de)是(shì)不(bù)含₽÷∞♠稅征收,稅負仍有(yǒu)減輕。比如(r↑πú),1萬元營業(yè)收入按3%交納營業(yè)稅是(shì)300元,₩≥現(xiàn)按增值稅率交納就(jiù)要(yào)扣除交納的(de)稅λ•< 款後計(jì)征增值稅,即1萬元要(yà☆✘∞≥o)減去(qù)300元之後再計(jì)征★✔增值率,增值稅實際交納291元,減少(shǎo)稅款9元,減稅σ§<←幅度為(wèi)3%。所以對(duì)小(xiǎo)規模納稅人(≤ ↑Ωrén)而言,營改增直接減輕了(le)企業(yè)負擔。
對(duì)于一(y≠α≈ī)般納稅人(rén),增值稅實行(xíng)銷項φ™γΩ稅和(hé)進項稅相(xiàng)抵扣後納稅。企業(y≠∑&₩è)的(de)稅負直接由進項稅的(de)抵扣數(shù)量決定,進項稅抵扣越多£δ(duō),企業(yè)的(de)稅負就(jiù£)越輕。能(néng)否進入進項稅抵扣範圍是(shì)此次建£✔築業(yè)營改增的(de)關鍵,也(yě)是(shì)建築業(y∞¶£αè)營改增政策安排特殊性的(de)主要(yào)表現(xφ∏iàn)。此次營改增政策規定的(de)企業(yè)新增不(bù)動産進>₽♥♣項稅分(fēn)2年(nián)進行(xíng)抵扣、施工(gōng)®>現(xiàn)場(chǎng)建設的(de)臨時(shí)設施一(yī)次性$進行(xíng)抵扣等,都(dōu)是(shì)針對(du♥$®±ì)建築行(xíng)業(yè)特點的(de)特殊安排。
對(duì)于♥≠♠不(bù)同的(de)工(gōng)程項目,建築業(≈λyè)營改增也(yě)給予了(le)特殊的(d∑₹≥÷e)政策安排。對(duì)于營改增前簽訂合同的(de)建築老(lǎo ₽≠¥)項目,由于在試點前采購(gòu)的(de)♠∞≥設備、材料等發生(shēng)的(de)進項稅無∏γ®法抵扣,允許建築業(yè)老(lǎo)項目按簡易征收辦法征收增值稅,按3%的(∏αde)稅率計(jì)征,即老(lǎo)合同>↓∑↔按照(zhào)老(lǎo)辦法征收。為(wèi)建&∞✘ε築工(gōng)程老(lǎo)項目、甲供§®材工(gōng)程、包清工(gōng)等提供建築服務的(de)工(g↑♥<ōng)程項目,可(kě)以選擇使用(yòng)簡易征稅辦法,按照(zhào"∞★)3%的(de)稅率計(jì)征,其中甲♣¶供材工(gōng)程是(shì)抵扣甲供材全部價款後計(jì)征。這( ↓✘¶zhè)些(xiē)都(dōu)是(shì)充分(fēn)考慮了(le↔λ÷♠)建築工(gōng)程的(de)複雜(zá)多(duō)樣性給予的(de)特殊≠↑≤安排。
此次建築業(yè)營改增,是(shì)全行(xín±♣g)業(yè)同步推進營改增。自(zì)5月(yuè)1日(rì)起>&↑∏,各大(dà)建材市(shì)場(chǎσ>₹ng)、大(dà)型建設工(gōng)地(dφ₽ ♣ì)周邊,都(dōu)将設立增值稅發票(piào)代開(kāi)點。對(du♥ ì)難以取得(de)增值稅發票(piào)的(de)砂石料采購(gòu)♠ε,即便是(shì)臨時(shí)經營者銷售的(de),也(yě₩×'α)可(kě)到(dào)稅務部門(mén)代開(kāi)增值稅發票(® ←✘piào),這(zhè)就(jiù)完全解決了(le)建築業✘★(yè)材料、設備采購(gòu)的(de)抵扣問(wèn)題✘→≥。目前國(guó)家(jiā)稅務總局已将增值稅專用(yòng®¥<$)發票(piào)的(de)專用(yòng)設備500≥¶♣"萬套發放(fàng)到(dào)各地(dì),5月(yuè)1日(rì)開®£(kāi)始投入使用(yòng)。對(duì)于增值稅專用(yòng)發¥↓σ票(piào)的(de)認證,此次建築業(yè)營改增中也(yě£±δ¶)給予了(le)特殊的(de)政策安排,簡 € 化(huà)了(le)認證手續,方便了(®le)增值稅專用(yòng)發票(pià¥Ω∏o)的(de)使用(yòng)。
此政策對(duì)于建築業(yè)企↓•ε≥業(yè)增值稅的(de)納稅地(dì)點,也(yě)給予了(le∞♣γ)特殊的(de)安排。增值稅統一(yī)規定企♥←業(yè)在機(jī)構所在地(dì)納稅,這(zhè)将嚴重☆φ影(yǐng)響服務發生(shēng)地(dì)政府的(de)收入,有(yǒuγ↑♥&)可(kě)能(néng)造成建築企業(yβ♥$₽è)與當地(dì)政府、市(shì)場(chǎn¶≥εg)的(de)關系變化(huà),造成建設工(gōng)程項目≥&$實施中的(de)困難。在建築業(yè)營改增中,為(wèi)了(♣♠le)避免納稅地(dì)點變化(huà)影(yǐng)響地(dì)方收入的(d×σe)格局及對(duì)工(gōng)程項目的γ'✔©(de)影(yǐng)響,規定在服務發生ε×(shēng)地(dì)按一(yī)定預征稅率征收一(yī)部分(fēn)稅款∑↑,以便于建築業(yè)企業(yè)與當地(dì)政府對(duì)接,保證工∑™×(gōng)程項目順利實施。
政策對(duì)于納稅人(rén)第一(yī)個(₩σ↓™gè)納稅申報(bào)期,也(yě)給予了(le)特↕'©←殊的(de)安排。考慮到(dào)建築業(yè)情•≠況複雜(zá),相(xiàng)關人(rén)員(yuán×δ)要(yào)有(yǒu)一(yī)個(gè)熟悉的('>§de)過程,第一(yī)個(gè)納稅申報®λ£✔(bào)期可(kě)以延期10天。比如(rú),5月(yuè)份φ$∞應交的(de)增值稅,正常情況下(xià)在6月(yuè)15日(rì)以前γγ€就(jiù)應申報(bào)交納,現(xiàn)延期到(dࣣ✘₽o)6月(yuè)25日(rì)交納,給企業(yè)留下(&>σxià)了(le)更多(duō)的(de)時(shí)間(jiān),以保證企∏ 業(yè)能(néng)夠正确地(dì)進行(xín≤"→∏g)納稅申報(bào),也(yě)為(wèi)今後的(de)納稅申報(bào ★↓$)積累更多(duō)的(de)工(gōng)作(zuò)經驗。
營改增通(tōng)過統一(yī)稅率貫通(tō®∞αng)了(le)建築業(yè)和(hé)服務業(yè)內☆α↕ (nèi)部和(hé)第二、第三産業(yè)之間(jiān)的(dβεe)抵扣鏈條,從(cóng)制(zhì)度上(shà↕∞ng)消除了(le)重複征稅,有(yǒu)利于營造 §公平競争的(de)市(shì)場(chǎng)環境,增強市(shì)場(c®δ←&hǎng)活力,著(zhe)力推進供給側結構性 ©→改革,推動行(xíng)業(yè)轉型升級、企業(yè)減☆負增效。政府收入的(de)減法,能(néng)否換來(lái)企業←©(yè)效益的(de)加法和(hé)市(shì)場(chΩ™£ǎng)活力的(de)乘法,還(hái)需要(®"yào)經過努力才能(néng)實現(xiàn),而企業(yè)作(± ✘←zuò)為(wèi)納稅主體(tǐ),對(duì)營改增政策的(d☆∞e)理(lǐ)解和(hé)順應水(shuǐ)平将∑↓¥起到(dào)決定性作(zuò)用(yòng)。
國(guó)家(jiā)的(de)每一(y✘∑Ωī)項改革政策都(dōu)是(shì)利益關系的(de)再調整。←營改增以後,适用(yòng)稅率、抵扣規定是(shì)統一(yī)的(≠↑♦ de),但(dàn)企業(yè)的(de)情✘δ況千差萬别,每一(yī)個(gè)企業(yè)的(de)稅負變化(huà)會(₹↕♦₩huì)不(bù)同。即使同一(yī)個(gè)企業✔(yè),在不(bù)同的(de)階段由于承接的(de)工(gōng)程性∏λ♥₹質、企業(yè)業(yè)務量不(bù)同,納稅情況也(yě)不(bù)≈Ω一(yī)樣,不(bù)同企業(yè)的(→→φde)稅負變化(huà)更是(shì)大(dà)不(bù)一(yī)樣∑♦Ω。企業(yè)要(yào)真正減輕稅負,不(bù)能(nén≤¥α₩g)僅僅依靠國(guó)家(jiā)的(de)政策安排,更要(yào¶≤∑•)從(cóng)企業(yè)內(nèi)部挖掘各種積"$↕極因素,規範管理(lǐ)、提高(gāo)效率、轉型升級,使企業(y₽☆≤è)全面順應國(guó)家(jiā)的(←©δΩde)政策安排,才能(néng)最大(dà)限度>≠✔的(de)享受到(dào)稅制(zhì)改革的(de)紅♠'(hóng)利。
從(cóng)企業(y®$¥¥è)長(cháng)遠(yuǎn)發展角度分(fēn)析,營 改增對(duì)企業(yè)發展的(de)影(yǐng)響是(shì)™↑♥長(cháng)遠(yuǎn)的(de)、有(yǒu)戰略意義<γφγ的(de)。企業(yè)的(de)決策者和(hé)領導者必須進行✔↕∞(xíng)分(fēn)析、研究,根據外(wài)部環境發★生(shēng)的(de)變化(huà), 思考企業(yè)在營改增環境下(xià)的(de)發展$→¶。根據營改增稅制(zhì)的(de)特點,企業(yè)重點是(sh₹λì)要(yào)在提高(gāo)勞動生(shēng)産率和(δ÷hé)調整資産結構兩個(gè)主要(yào)方面進行(x÷íng)戰略考量,并采取新的(de)戰略調整措α↓施,切實解決好(hǎo)與增值稅全面對(duì)接的(→λde)問(wèn)題,才能(néng)為(wèi)企業(yè)增加效益,也☆₹™(yě)為(wèi)市(shì)場(chǎng)增加活力。
建築裝飾行(xíng ₹€)業(yè)屬于比較典型的(de)勞動密集型行(xíng)業(yè),企業↔¥(yè)人(rén)工(gōng)成本占比非常高(gāo),營改增後能(π♠néng)夠抵扣的(de)是(shì)固定∏&資産、材料、部品等物(wù)化(huà)勞動的(de)價☆♦≥γ值,而勞動報(bào)酬等活勞動部分(fēn)被♦£視(shì)為(wèi)新增加的(de)價值而不(bù)能(néng)抵÷₽₽₩扣。如(rú)何降低(dī)企業(yè)的(de)人(rén•™<)工(gōng)成本,就(jiù)成為(wè™∑£i)企業(yè)稅負變化(huà)的(de)關鍵因素,也(yě)是(sh±↔ì)企業(yè)決策者和(hé)領導者首先要(yào)思考并予以解決φ★♣¥的(de)問(wèn)題。理(lǐ)論上(shàng)講,降低(dī€≈)人(rén)工(gōng)成本的(de)唯€≠一(yī)途徑就(jiù)是(shì)提高(gā✔₽↔₩o)勞動生(shēng)産率,不(bù)斷提高(gāo)✔×♥勞動者的(de)素質,更好(hǎo)的(de)發揮λ₽•勞動力資源的(de)效能(néng)。
從(cóng)企業(yè)長(cháng)遠(y€↔♦uǎn)發展的(de)角度看(kàn),提高(gāo)勞動生(shēng)産×'↓率與企業(yè)的(de)市(shì)場(chǎn↕♦g)定位直接相(xiàng)關。建築裝飾市(shì)場(chǎng)是(♥✘↔≠shì)一(yī)個(gè)大(dà)市(shì)場(c> hǎng),存在著(zhe)不(bù)同施工(gōng)特點和(hé)要(y☆↔&ào)求的(de)大(dà)量細分(fēn)市(shì)場(chǎng),也¶∏ ∏(yě)就(jiù)是(shì)專業(y ♦$♣è)市(shì)場(chǎng)。企業(yè)隻有(yǒu)在某§ ×些(xiē)特定的(de)專業(yè)市(sh£★δì)場(chǎng)進行(xíng)深耕細作(zuò),組織專業(€∏©yè)市(shì)場(chǎng)的(de)研究、整合專≤↑業(yè)市(shì)場(chǎng)資源、創新專業(yè)技(jì)β×術(shù)裝備、優化(huà)專業(yè)λ 工(gōng)程的(de)組織管理(lǐ)、提高(gāo)勞動力資源的↑↔(de)專業(yè)化(huà)技(jì)能(&©néng)、提升專業(yè)化(huà)的(de)配套服務能(néng)力,才♠ε¶↑能(néng)提高(gāo)企業(yè)÷®的(de)勞動生(shēng)産率。所以,營改增後,專業(yè)化(huà★₹•≠)發展理(lǐ)念、精确地(dì)市(shì)場(chǎng)定位≥<是(shì)企業(yè)決策層和(hé)領導者需要(yào)思考和®↔(hé)解決的(de)首要(yào)問(wèn)題。什(shén)麽都(dō ©≥u)能(néng)幹、什(shén)麽也&(yě)不(bù)幹不(bù)精的(de)建築裝飾企業(∏✔→yè),在營改增後的(de)市(shì)場(chǎng)₹↓♦☆中發展難度會(huì)越來(lái)越大(dà)。ε× ≠
從(cóng)企業(yè₹✘)內(nèi)部管理(lǐ)上(shàng)看(kàn),企業(φ÷yè)的(de)內(nèi)部管理(lǐ)組織體(tǐ)♥♠®≥系和(hé)流程決定了(le)企業(yè)內(nèi)部勞動生(s♠φ★σhēng)産率的(de)水(shuǐ)平。企業(yè)內(n¥$èi)部組織框架科(kē)學、管理(lǐ)流程高(gāo)γ↔效、管理(lǐ)制(zhì)度精細,能(néng)夠充分(fēn)體(tσ✘>ǐ)現(xiàn)權、責、利相(xiàng)統一(yī)的(de)>→∞α原則,是(shì)管理(lǐ)規範、運行(xíng)¶&高(gāo)效的(de)基礎,也(yě)是(shì)提高(gāo)勞動生(sβ✘₩hēng)産率的(de)重要(yào)保障。建築裝飾企業(yèφ←↔)要(yào)以協調發展的(de)理(lǐ)念,以标準化(huà)、信★'₽息化(huà)、互聯網等技(jì)術(shù)手段,通(tō¶↓♥ng)過建立以工(gōng)程項目為(wèi)核心的(de)內(nèi)部管✘₩理(lǐ)機(jī)制(zhì),提高(gāo)對(duì)工(g₹§ōng)程運行(xíng)的(de)管控能(néng)力,杜絕₹©±★各種勞動力和(hé)其他(tā)資源低(dī)效、無效的(de)投入,€®才能(néng)發揮以管理(lǐ)提高(gāo)勞動生(shēng)産率的 →₹(de)作(zuò)用(yòng)。企業(yè)決策層和(hé)領導者必須以§≥§适應增值稅稅制(zhì)為(wèi)目标,對(Ω≤>♦duì)內(nèi)部管理(lǐ)體(tǐ)系進行(≠β☆↔xíng)調整、優化(huà)、升級、轉型,才能(néng↕✔₹)适應營改增後的(de)政策要(yào)求。